Per Acord de la Junta de Govern de data 19 de novembre de 2021 es va resoldre convocar proc\u00e9s per a la selecci\u00f3 d’una pla\u00e7a de personal fix, enquadrada en el Grup A2, mitjan\u00e7ant concurs-oposici\u00f3, torn lliure vacant a la plantilla de personal d’aquest Ajuntament, d\u2019acord amb les bases que tot seguit es transcriuen:<\/p>\n\n\n\n
BASES GENERALS I ESPEC\u00cdFIQUES QUE HAN DE REGIR LA SELECCI\u00d3 MITJAN\u00c7ANT CONCURS OPOSICI\u00d3 LLIURE D’UNA PLA\u00c7A DE T\u00c8CNIC DE TURISME, PERSONAL LABORAL, DE L’AJUNTAMENT DE PRADES<\/strong><\/p>\n\n\n\n L’objecte d’aquesta convocat\u00f2ria \u00e9s la selecci\u00f3, mitjan\u00e7ant concurs oposici\u00f3 lliure d’una pla\u00e7a de t\u00e8cnic de turisme per a l’oficina municipal de turisme, amb car\u00e0cter de personal laboral enquadrada a la plantilla de personal d’aquest Ajuntament, amb la categoria professional d’A2.<\/p>\n\n\n\n La pla\u00e7a t\u00e9 assignades les retribucions segons la classificaci\u00f3 establerta en la plantilla org\u00e0nica d’aquest Ajuntament.<\/p>\n\n\n\n S’establir\u00e0 un contracte laboral a jornada completa atenent al seg\u00fcent horari:<\/p>\n\n\n\n HORARI: De dilluns a diumenge en horari a concretar. El descans setmanal seran dos dies consecutius que no podran coincidir en festius.<\/p>\n\n\n\n CARACTER\u00cdSTIQUES PR\u00d2PIES DEL LLOC:<\/p>\n\n\n\n ACCIONS GEN\u00c8RIQUES A DESENVOLUPAR:<\/p>\n\n\n\n TASQUES A REALITZAR:<\/p>\n\n\n\n 1.- GESTI\u00d3 I ADMINISTRACI\u00d3<\/em><\/p>\n\n\n\n Elaborar el Pla d’Actuaci\u00f3 Anual de l’\u00c0rea de Turisme<\/p>\n\n\n\n Elaborar i calcular les partides pressupost\u00e0ries pr\u00f2pies de les activitats de promoci\u00f3 i publicitat.<\/p>\n\n\n\n Controlar els aspectes econ\u00f2mics que afecten la seva \u00e0rea: informes econ\u00f2mics, relacions de factures, bestretes de caixa fixa, etc.<\/p>\n\n\n\n Enlla\u00e7ar i coordinar amb el Departament d’Administraci\u00f3 de l’Ajuntament els aspectes de gesti\u00f3 comuns.<\/p>\n\n\n\n Controlar l’agenda de la Regidoria.<\/p>\n\n\n\n 2.- PROMOCI\u00d3<\/em><\/p>\n\n\n\n Organitzar, coordinar, supervisar i controlar la preparaci\u00f3 de fires, actuacions promocionals diverses, viatges de familiaritzaci\u00f3 per a turoperadors tur\u00edstics (fam trips) i per a periodistes (press trips) i accions locals.<\/p>\n\n\n\n Contactar amb altres organismes de promoci\u00f3 supramunicipals per fomentar la realitzaci\u00f3 de viatges de familiaritzaci\u00f3 al municipi. Presentar propostes a la Regidoria i acordar programes.<\/p>\n\n\n\n Enlla\u00e7ar, responsabilitzar-se i ser l’interlocutor davant el sector empresarial del municipi en qualsevol acci\u00f3 relacionada amb la promoci\u00f3 tur\u00edstica aix\u00ed com amb les diferents \u00e0rees de l’Ajuntament relacionades amb l’activitat.<\/p>\n\n\n\n Impulsar i coordinar el sector tur\u00edstic municipal amb l’objectiu de catalitzar interessos i contribuir a l’estructuraci\u00f3 de productes tur\u00edstics i fomentar la seva difusi\u00f3 i comercialitzaci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n Controlar els estocs de material promocional. Preveure necessitats futures i gestionar la reposici\u00f3.<\/p>\n\n\n\n Definir noves necessitats per l’edici\u00f3 de material en l\u00ednia i fora de l\u00ednia. Presentar propostes a la Regidoria i gestionar la seva preparaci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n Seguir les propostes publicit\u00e0ries rebudes per part dels prove\u00efdors. Traslladar i presentar propostes a la Regidoria.<\/p>\n\n\n\n 3.- ATENCI\u00d3 AL P\u00daBLIC<\/em><\/p>\n\n\n\n Atenci\u00f3 al visitant.<\/p>\n\n\n\n Atenci\u00f3 telef\u00f2nica i correus electr\u00f2nics.<\/p>\n\n\n\n Visites guiades al nucli antic i a l’ermita.<\/p>\n\n\n\n Gesti\u00f3 del centre d’interpretaci\u00f3 de les Muntanyes de Prades.<\/p>\n\n\n\n Pregons, actualitzacions i gesti\u00f3 de les xarxes socials i diaris.<\/p>\n\n\n\n Venda de productes de l’agrobotiga i control de l’estoc.<\/p>\n\n\n\n Elaboraci\u00f3 d’estad\u00edstiques tur\u00edstiques.<\/p>\n\n\n\n Col\u00b7laboraci\u00f3 espec\u00edfica en algunes festes.<\/p>\n\n\n\n Per ser adm\u00e8s i prendre part en la convocat\u00f2ria, els aspirants han de reunir, a la data d’acabament del termini de presentaci\u00f3 de sol\u00b7licituds, els requisits seg\u00fcents:<\/p>\n\n\n\n a) Tenir la nacionalitat espanyola, d’acord amb les lleis vigents, o tenir la nacionalitat de qualsevol dels estats membres de la Uni\u00f3 Europea o d’aquells estats als quals, en virtut de tractats internacionals celebrats per la Uni\u00f3 Europea i ratificats per Espanya, sigui d’aplicaci\u00f3 la lliure circulaci\u00f3 de treballadors, de conformitat amb l’article 57 de la Reial decret legislatiu 5\/2015, de 30 d’octubre, pel que s’aprova el text ref\u00f3s de la Llei de l’Estatut B\u00e0sic de l’Empleat P\u00fablic, i amb el que estableixen la Llei 4\/2000 d’11 de gener, sobre drets i llibertats dels estrangers a Espanya, i la Llei 14\/2003, de 20 de novembre, sobre els drets i llibertats dels estrangers a Espanya i la seva integraci\u00f3 social, i disposicions concordants. Els aspirants estrangers han d’acreditar la seva nacionalitat.<\/p>\n\n\n\n Les previsions del par\u00e0graf anterior seran d’aplicaci\u00f3, qualsevol que sigui la seva nacionalitat, al c\u00f2njuge dels espanyols i dels nacionals d’altres estats membres de la Uni\u00f3 Europea, sempre que no estiguin separats de dret i als seus descendents i als del seu c\u00f2njuge sempre que no estiguin separats de dret, siguin menors de vint-i-un anys o majors d’aquesta edat dependents.<\/p>\n\n\n\n Els aspirants estrangers han d’acreditar un coneixement de nivell mitj\u00e0 o superior del castell\u00e0. En cas que els aspirants no puguin acreditar documentalment la possessi\u00f3 d’un coneixement adequat del castell\u00e0, el proc\u00e9s de selecci\u00f3 ha de contenir una prova o l’exercici de coneixements orals i escrits de llengua castellana, en un nivell mitj\u00e0 o superior per al desenvolupament de la pla\u00e7a a cobrir, que han de superar aquests aspirants; a no ser que les proves selectives impliquin per s\u00ed mateixes la demostraci\u00f3 d’aquest coneixement. La prova, si escau, s’ha de qualificar \u201cd\u2019apte” o “no apte”, sent necessari obtenir la valoraci\u00f3 \u201cd’apte” per passar a realitzar les proves restants de la fase d’oposici\u00f3 o per passar a la fase de concurs.<\/p>\n\n\n\n b) Posseir la capacitat funcional per a realitzar les tasques, amb acreditaci\u00f3 de coneixements inform\u00e0tics office i eines 2.0.<\/p>\n\n\n\n c) Haver complert setze anys i no excedir de l’edat de jubilaci\u00f3 for\u00e7osa fixada per la llei. Nom\u00e9s per llei podr\u00e0 establir-se una altra edat m\u00e0xima, diferent de l’edat de jubilaci\u00f3 for\u00e7osa, per a l’acc\u00e9s a l’ocupaci\u00f3 p\u00fablica.<\/p>\n\n\n\n d) Estar en possessi\u00f3 del t\u00edtol de:<\/p>\n\n\n\n En cas de titulacions obtingudes a l’estranger, han d’estar acompanyades de l’ordre ministerial de reconeixement del t\u00edtol expedit, de conformitat amb la normativa reguladora de la homologaci\u00f3 i consolidaci\u00f3 dels t\u00edtols i estudis estrangers.<\/p>\n\n\n\n e) No patir cap malaltia ni disminuci\u00f3 que impedeixi el desenvolupament de les corresponents funcions.<\/p>\n\n\n\n f) No haver estat separat mitjan\u00e7ant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les Administracions p\u00fabliques o dels \u00f2rgans constitucionals o estatutaris de les Comunitats Aut\u00f2nomes, ni estar inhabilitat absolutament o especialment per a l’ocupaci\u00f3 de c\u00e0rrecs p\u00fablics per resoluci\u00f3 judicial o per a exercir funcions similars a les que es desenvolupaven. En el cas de ser nacional d’un altre Estat, no trobar-se inhabilitat o en situaci\u00f3 equivalent ni haver estat sotm\u00e8s a sanci\u00f3 disciplin\u00e0ria o equivalent que impedeixi, en el seu Estat, en els mateixos termes l’acc\u00e9s a l’ocupaci\u00f3 p\u00fablica.<\/p>\n\n\n\n g) Posseir el certificat de nivell de sufici\u00e8ncia de catal\u00e0 (certificat C1) de la Direcci\u00f3 General de Pol\u00edtica Ling\u00fc\u00edstica o alguna de les titulacions equivalents d’acord amb el Decret 152\/2001, de 29 de maig, sobre avaluaci\u00f3 i certificaci\u00f3 de coneixements de catal\u00e0 (modificat pel Decret 3\/2014, de 7 de gener de 2014) i l’Ordre VCP\/491\/2009, de 12 de novembre, pel qual es refonen i actualitzen els t\u00edtols, diplomes i certificats equivalents als certificats de coneixement de catal\u00e0 de la Direcci\u00f3 General de Pol\u00edtica Ling\u00fc\u00edstica (modificada parcialment per l’Ordre VCP\/233\/2010, de 12 d’abril).<\/p>\n\n\n\n En cas que els aspirants no puguin acreditar documentalment la possessi\u00f3 del nivell de catal\u00e0 exigit, el proc\u00e9s de selecci\u00f3 ha de contenir una prova o l’exercici de coneixements de llengua catalana del mateix nivell al requerit a la convocat\u00f2ria, que han de superar aquests aspirants.<\/p>\n\n\n\n No obstant l’anterior, i d’acord amb l’establert en l’article 5 del Decret 161\/2002, d’11 de juny, sobre l’acreditaci\u00f3 del coneixement del catal\u00e0 i l’aran\u00e8s en els processos de selecci\u00f3 de personal i de provisi\u00f3 de llocs de treball de les administracions p\u00fabliques de Catalunya, resten exempts de realitzar la prova de coneixements de la llengua catalana:<\/p>\n\n\n\n Els aspirants que desitgin prendre part en aquesta convocat\u00f2ria han de presentar una sol\u00b7licitud en el registre general de l’ajuntament de Prades.<\/p>\n\n\n\n D’acord amb l’article 5 de la Llei org\u00e0nica 15\/1999, de 13 de desembre, de protecci\u00f3 de dades de car\u00e0cter personal, les dades de car\u00e0cter personal subministrades pels aspirants en emplenar la sol\u00b7licitud, aix\u00ed com les contingudes en la documentaci\u00f3 adjunta per tal de participar en els processos selectius de l’Ajuntament, seran objecte de tractament automatitzat per l’Ajuntament, per tal de possibilitar una futura contractaci\u00f3 de l’aspirant. Per exercir els drets d’acc\u00e9s, oposici\u00f3, rectificaci\u00f3 i cancel\u00b7laci\u00f3, els candidats han de dirigir-se al responsable del tractament, que \u00e9s l’Ajuntament de Prades.<\/p>\n\n\n\n Les sol\u00b7licituds s’han de presentar en el Registre general de l’Ajuntament o en qualsevol dels llocs a qu\u00e8 fa refer\u00e8ncia l’article 16.4 de la Llei 39\/2015, de 1 d’octubre , del procediment administratiu com\u00fa.<\/p>\n\n\n\n El termini per presentar les sol\u00b7licituds \u00e9s de 20 dies naturals a comptar des de l’endem\u00e0 de la publicaci\u00f3 del corresponent anunci en el BOP.<\/p>\n\n\n\n Per tal de ser adm\u00e8s i, si s’escau, de prendre part en la realitzaci\u00f3 de les proves selectives, n’hi ha prou que els aspirants manifestin en les seves sol\u00b7licituds que compleixen tots i cadascun dels requisits exigits, referits sempre a la data d’expiraci\u00f3 del termini assenyalat per a la presentaci\u00f3 de les sol\u00b7licituds, sens perjudici de la seva posterior acreditaci\u00f3 en finalitzar el proc\u00e9s selectiu.<\/p>\n\n\n\n Aix\u00f2 no obstant, en cas que els aspirants tinguin el nivell exigit de coneixements de catal\u00e0 cal que ho acreditin documentalment, com a m\u00e0xim, abans de l’inici de la prova de catal\u00e0.<\/p>\n\n\n\n Per a la fase de concurs, cal que amb la sol\u00b7licitud es presenti una relaci\u00f3 dels m\u00e8rits al\u00b7legats aix\u00ed com els justificants acreditatius d’aquests m\u00e8rits, mitjan\u00e7ant document original o fotoc\u00f2pia compulsada. Tota aquesta documentaci\u00f3 s’ha de presentar dins del termini de presentaci\u00f3 de sol\u00b7licituds. En cas contrari, no pot ser valorada pel tribunal.<\/p>\n\n\n\n El treball desenvolupat a l’administraci\u00f3 p\u00fablica i\/o empresa privada s’ha d’acreditar mitjan\u00e7ant informes d’avaluaci\u00f3 o similars.<\/p>\n\n\n\n L’antiguitat en serveis prestats a l’administraci\u00f3 p\u00fablica i\/o empresa privada s’ha d’acreditar mitjan\u00e7ant certificat em\u00e8s per l’Administraci\u00f3. En el cas de treballs a l’empresa privada, cal el certificat de la vida laboral est\u00e8s per la Tresoreria General de la Seguretat Social que s’ha d’acompanyar, a m\u00e9s, de contractes de treball, fulls de n\u00f2mina o qualsevol altre mitj\u00e0 que acrediti la naturalesa dels serveis prestats.<\/p>\n\n\n\n Els cursos, les jornades i els seminaris de formaci\u00f3, d’especialitzaci\u00f3 o de perfeccionament s’han d’acreditar mitjan\u00e7ant t\u00edtols oficials o homologats, fent constar el centre emissor dels mateixos, la duraci\u00f3 en hores i l’assist\u00e8ncia i, en el seu cas, l’aprofitament.<\/p>\n\n\n\n El treball desenvolupat a l’administraci\u00f3 p\u00fablica i\/o empresa privada s’ha d’acreditar mitjan\u00e7ant informes d’avaluaci\u00f3 o similars.<\/p>\n\n\n\n El president de la corporaci\u00f3, a petici\u00f3 pr\u00f2pia o a proposta del president del tribunal qualificador, pot demanar, als efectes procedents, l’acreditaci\u00f3 dels requisits necessaris quan cregui que hi ha inexactituds o falsedats en les quals hagin pogut inc\u00f3rrer els aspirants.<\/p>\n\n\n\n Un cop finalitzat el termini de presentaci\u00f3 de sol\u00b7licituds, l’alcalde ha de dictar una resoluci\u00f3, en el termini m\u00e0xim d’un mes, aprovant la llista provisional d’admesos i exclosos. En l’esmentada resoluci\u00f3 s’han d’indicar els llocs on es troben exposades al p\u00fablic les llistes completes certificades dels aspirants admesos i exclosos, i s’han de determinar el lloc, la data i l’hora de comen\u00e7ament de les proves, l’ordre d’actuaci\u00f3 dels aspirants i la composici\u00f3 del Tribunal.<\/p>\n\n\n\n Aquesta resoluci\u00f3 s’ha de fer p\u00fablica al tauler d’anuncis de la corporaci\u00f3 i al BOP de Tarragona, i ha de concedir un termini de 10 dies h\u00e0bils per a esmenes i possibles reclamacions. Aquesta publicaci\u00f3 substitueix la notificaci\u00f3 individual als interessats, d’acord amb l’article 42 i 43 de la Llei 39\/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu com\u00fa de les administracions p\u00fabliques.<\/p>\n\n\n\n Si no s’hi presenten reclamacions o es desestimen per silenci, les llistes d’aspirants admesos i exclosos es consideraran elevades a definitives sense necessitat de nova resoluci\u00f3 i posterior publicaci\u00f3. Si se’n produeixen, l’alcalde ha de resoldre estimar-les o desestimar-les definitivament, en el termini dels trenta dies seg\u00fcents a la finalitzaci\u00f3 del termini per a la seva presentaci\u00f3, i ha de notificar les resolucions, individualment, als aspirants. Tot seguit, s’ha d’esmenar la llista d’admesos i exclosos i s’ha de publicar nom\u00e9s l’esmena al tauler d’anuncis de la corporaci\u00f3. Si manca la resoluci\u00f3 expressa, les al\u00b7legacions s’han d’entendre desestimades.<\/p>\n\n\n\n El tribunal qualificador ser\u00e0 col\u00b7legiat i la seva composici\u00f3 s’haur\u00e0 d’ajustar als principis d’imparcialitat i professionalitat dels seus membres, i es tendir\u00e0, aix\u00ed mateix, a la paritat entre home i dona.<\/p>\n\n\n\n El personal d’elecci\u00f3 o de designaci\u00f3 pol\u00edtica, els funcionaris interins i el personal eventual no podran formar part del tribunal qualificador.<\/p>\n\n\n\n El pert\u00e0nyer al tribunal qualificador ser\u00e0 sempre a t\u00edtol individual i no es podr\u00e0 ostentar aquesta pertinen\u00e7a en representaci\u00f3 o per compte d’altri.<\/p>\n\n\n\n El tribunal que s’ha de constituir per valorar el proc\u00e9s selectiu ha de tenir la seg\u00fcent composici\u00f3:<\/p>\n\n\n\n La designaci\u00f3 nominal dels membres del tribunal, que ha d’incloure la dels respectius suplents, correspon al president de la corporaci\u00f3 i s’ha de fer en la resoluci\u00f3 per la qual s’aprova la llista d’admesos i exclosos.<\/p>\n\n\n\n El tribunal pot disposar la incorporaci\u00f3 d’assessors especialistes per a totes o alguna de les proves. Els assessors no tenen vot.<\/p>\n\n\n\n La composici\u00f3 del tribunal s’ha d’ajustar al principi d’especialitat i tots els seus membres vocals han de tenir una titulaci\u00f3 igual o superior a l’exigida per a l’acc\u00e9s a les places de la convocat\u00f2ria.<\/p>\n\n\n\n El tribunal no pot constituir-se ni actuar sense l’assist\u00e8ncia com a m\u00ednim de la meitat dels seus membres, b\u00e9 siguin titulars, b\u00e9 suplents, i sempre \u00e9s necess\u00e0ria la pres\u00e8ncia del president i del secretari. Les decisions s’han d’adoptar per majoria de vots dels presents i, en cas d’empat, ha de resoldre el vot de qui actu\u00ef com a president. Tots els membres actuen amb veu i vot, tret del secretari, l’actuaci\u00f3 del qual \u00e9s de fedatari. No obstant aix\u00f2, aquest tindr\u00e0 veu i vot quan alhora sigui membre del Tribunal qualificador computant-se com un \u00fanic vot.<\/p>\n\n\n\n La participaci\u00f3 en el tribunal qualificador d\u00f3na lloc a la indemnitzaci\u00f3 reglament\u00e0ria, en concepte d’assist\u00e8ncia, d’acord amb el que estableix el Reial decret 462\/2002, de 24 de maig, sobre indemnitzacions per ra\u00f3 del servei.<\/p>\n\n\n\n Els membres del tribunal es poden abstenir i els aspirants poden recusar-los si concorre algun dels motius dels articles 23 i 24 de la Llei 39\/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu com\u00fa de les administracions p\u00fabliques, en el termini de 10 dies comptats a partir de l’endem\u00e0 de la publicaci\u00f3 al taules d’anuncis de la corporaci\u00f3 i a la seu electr\u00f2nica de l’Ajuntament de la resoluci\u00f3 per la qual cosa es nomenen els membres del tribunal.<\/p>\n\n\n\n De cada sessi\u00f3 que faci el tribunal qualificador s’ha d’estendre l’acta corresponent, signada pel secretari, que n’ha de donar fer, amb el vistiplau del president, i per tots els membres.<\/p>\n\n\n\n En tot cas, el funcionament del tribunal qualificador s’ha d’adequar a les normes pr\u00f2pies dels \u00f2rgans col\u00b7legiats contingudes a la Llei 39\/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu com\u00fa de les administracions p\u00fabliques.<\/p>\n\n\n\n FASE D’OPOSICI\u00d3<\/u><\/em><\/p>\n\n\n\n Primer exercici: Prova de catal\u00e0. Consistir\u00e0 en efectuar una prova de catal\u00e0 corresponent al nivell C1 de la Junta Permanent del Catal\u00e0. Estaran exempts de fer aquesta prova els qui tinguin el certificat corresponent de la Junta Permanent del Catal\u00e0 o equivalent i que ho hagin justificat documentalment en el moment de la presentaci\u00f3 de la sol\u00b7licitud.<\/p>\n\n\n\n Aquesta prova puntuar\u00e0 com a apte o no apte. Aquells que no obtinguin la qualificaci\u00f3 d’apte no podran passar a la fase seg\u00fcent i, per tant, seran eliminats del proc\u00e9s selectiu.<\/p>\n\n\n\n Segon exercici: Consistir\u00e0 en desenvolupar un sup\u00f2sit de visita guiada per el nucli antic de la vila de Prades i un altre per les muntanyes de la rodalia. Es qualificar\u00e0 de 0 a 10 punts i caldr\u00e0 obtenir una puntuaci\u00f3 m\u00ednima de 5 punts per superar-la. Ser\u00e0 eliminat\u00f2ria. El temps per realitzar aquest exercici ser\u00e0 d’1,30 hores.<\/p>\n\n\n\n Aquesta prova: s’haur\u00e0 de portar feta i nom\u00e9s exposar-la i que el tribunal la valori.<\/p>\n\n\n\n Tercer exercici: Consistir\u00e0 en desenvolupar per escrit durant un m\u00e0xim d’una hora, un tema escollit al atzar d’entre els que figuren en l’annex 1.<\/p>\n\n\n\n FASE DE CONCURS<\/u><\/em><\/p>\n\n\n\n Els m\u00e8rits es qualifiquen segons el seg\u00fcent:<\/p>\n\n\n\n BAREM DE M\u00c8RITS:<\/p>\n\n\n\n 1) Experi\u00e8ncia professional: Els mesos es computaran de data a data i no es tindran en compte les fraccions.<\/p>\n\n\n\n Per justificar aquest m\u00e8rits es imprescindible aportar els certificats corresponents.<\/p>\n\n\n\n 2) Per titulacions superiors a l’exigida:<\/p>\n\n\n\n En cap cas es puntuar\u00e0 la titulaci\u00f3 exigida com a requisit, aix\u00ed com tampoc es valoraran aquells cursos on no consti expressament l’assist\u00e8ncia, l’assist\u00e8ncia amb aprofitament o superaci\u00f3 de proves\/curs.<\/p>\n\n\n\n 3) Cursos i jornades de formaci\u00f3 i perfeccionament, impartits per centres oficials o homologats, la tem\u00e0tica dels quals tingui relaci\u00f3 directa amb les activitats a desenvolupar en la pla\u00e7a en q\u00fcesti\u00f3, fins a un m\u00e0xim de 2 punts. No es tindran en compte les titulacions exigides en la convocat\u00f2ria o les de nivell inferior necess\u00e0ries per aconseguir aquelles. Nom\u00e9s es valoraran els cursos impartits per les universitats, diputacions, instituts, escoles oficials, col\u00b7legis professionals i altres entitats homologades. No es valoraran activitats de naturalesa diferent a la dels cursos i jornades ni les de menys de 10 hores.<\/p>\n\n\n\n No computaran els cursos que no indiquin hores de durada.<\/p>\n\n\n\n 4) Per titulaci\u00f3 expedida per un organisme oficial que acrediti el coneixement escrit i parlat d’idiomes.<\/p>\n\n\n\n La puntuaci\u00f3 obtinguda a la fase de concurs en cap cas no pot ser aplicada per superar la fase d’oposici\u00f3, la superaci\u00f3 de la qual s’ha de realitzar de forma independent. Per tant, la qualificaci\u00f3 de la fase de concurs s’ha d’aplicar \u00fanicament als aspirants que hagin superat la fase d’oposici\u00f3.<\/p>\n\n\n\n La puntuaci\u00f3 definitiva del concurs-oposici\u00f3 \u00e9s el resultat de sumar les puntuacions obtingudes en les fases d’oposici\u00f3 i de concurs. En cas d’empat, l’ordre s’ha d’establir atenent, en primer lloc, en favor de l’aspirant que hagi obtingut major puntuaci\u00f3 en la fase d’oposici\u00f3 i, de persistir l’empat, segons la puntuaci\u00f3 de la prova pr\u00e0ctica i te\u00f2rica per aquest ordre. Per \u00faltim, s’ha d’acudir al sorteig, si escau.<\/p>\n\n\n\n S’establir\u00e0 per Resoluci\u00f3 de l’Alcaldia publicada en el taulell d’anuncis, previ sorteig p\u00fablic per a determinar l’ordre d’actuaci\u00f3 dels aspirants que prenguin part en el proc\u00e9s de selecci\u00f3 d’una pla\u00e7a de t\u00e8cnic de turisme per a l’oficina municipal de turisme.<\/p>\n\n\n\n Un cop finalitzades les proves s’ha de fer p\u00fablica la llista d’aprovats, per ordre de puntuaci\u00f3 total obtinguda, la qual no pot tenir un nombre superior al de les places vacants ofertes, i s’ha de trametre al president de la corporaci\u00f3, juntament amb la proposta de contractaci\u00f3, perqu\u00e8 es contracti els aspirants aprovats.<\/p>\n\n\n\n Qualsevol proposta d’aprovats que contravingui el que s’ha establert anteriorment \u00e9s nul\u00b7la de ple dret pel que fa a les actuacions relatives als aspirants que superin aquest nombre.<\/p>\n\n\n\n En cas que cap dels aspirants superi el proc\u00e9s selectiu el tribunal ha de declarar deserta la convocat\u00f2ria.<\/p>\n\n\n\n La puntuaci\u00f3 final de les proves selectives i la llista d’aprovats s’ha de publicar al tauler d’anuncis de l’ens.<\/p>\n\n\n\n Els aspirants proposats han de presentar els documents acreditatius de les condicions de capacitat i dels requisits exigits a la convocat\u00f2ria en el termini de vint dies naturals, comptats a partir del seg\u00fcent al dia en qu\u00e8 es facin p\u00fabliques les llistes d’aprovats.<\/p>\n\n\n\n Els aspirants que dintre del termini indicat no presentin la documentaci\u00f3, no podran ser contractats, sens perjudici de la responsabilitat en qu\u00e8 hagin pogut inc\u00f3rrer en el cas de falsedat en la seva inst\u00e0ncia. Aix\u00f2, tret de casos de for\u00e7a major, els quals han de ser degudament comprovats i considerats per l’alcalde. En aquest cas, el president ha de dur a terme la contractaci\u00f3 dels que havent superat el proc\u00e9s selectiu tinguin cabuda al nombre de llocs de treball convocats a conseq\u00fc\u00e8ncia de l’anul\u00b7laci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n Els qui tinguin la condici\u00f3 de personal laboral d’aquest Ajuntament resten exempts de justificar les condicions i els requisits ja acreditats i que no requereixen actualitzaci\u00f3; i \u00fanicament han d’acreditar les circumst\u00e0ncies de les quals no hi hagi const\u00e0ncia.<\/p>\n\n\n\n El president de la corporaci\u00f3 ha de procedir a la formalitzaci\u00f3 per escrit dels contractes amb els aspirants proposats en el termini d’un mes comptador des de l’expiraci\u00f3 del termini de presentaci\u00f3 de documents.<\/p>\n\n\n\n En tot all\u00f2 no previst en aquestes bases s’ha d’aplicar la normativa seg\u00fcent:<\/p>\n\n\n\n Segona. R\u00e8gim de recursos:<\/em><\/p>\n\n\n\n Contra les llistes definitives d’admesos i exclosos, les formalitzacions dels contractes, aix\u00ed com les resolucions per les quals es declara no superat el per\u00edode de prova, es pot interposar recurs potestatiu de reposici\u00f3 davant de l’alcalde, dins del termini d’un mes, comptat a partir del dia seg\u00fcent al de la seva publicaci\u00f3. O directament recurs contenci\u00f3s administratiu davant del Jutjat Contenci\u00f3s Administratiu de Tarragona, dins del termini de dos mesos comptats a partir del dia seg\u00fcent al de la notificaci\u00f3 d’aquest acte, de conformitat amb els articles 123 i 124 de la Llei 39\/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu com\u00fa de les administracions p\u00fabliques, i els articles 8, 14, 25 i 46 de la Llei 29\/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicci\u00f3 contenciosa administrativa.<\/p>\n\n\n\n Contra els actes i resolucions dels tribunals qualificadors, en tant que es tracta d’\u00f2rgans col\u00b7legiats dependents de l’alcalde\/essa de la corporaci\u00f3 els actes dels quals no exhaureixen la via administrativa, es pot interposar recurs d’al\u00e7ada davant l’alcalde de l’Ajuntament en el termini i amb els efectes que estableixen els articles 121 i 122 de la Llei 39\/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu com\u00fa de les administracions p\u00fabliques.<\/p>\n\n\n\n Si es vol impugnar la resoluci\u00f3 d’aprovaci\u00f3 d’aquestes bases, que posa fi a la via administrativa, procedeix interposar recurs contenci\u00f3s administratiu davant el Jutjat Contenci\u00f3s Administratiu de Tarragona, en el termini de dos mesos a comptar des del dia seg\u00fcent de la seva publicaci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n Alternativament, i de forma potestativa, es pot interposar recurs de reposici\u00f3 davant el mateix \u00f2rgan que l’ha dictat en el termini d’un mes a comptar des del dia seg\u00fcent de la seva publicaci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n ANNEX I<\/strong><\/p>\n\n\n\n 1.- Programa de marques i segells de l’Ag\u00e8ncia Catalana de Turisme.<\/p>\n\n\n\n 2.- Concepte tur\u00edstic de la Costa Daurada. Propostes i segments de l’oferta. Definici\u00f3 d’estrat\u00e8gies per productes.<\/p>\n\n\n\n 3.- L’organitzaci\u00f3 tur\u00edstica de la Costa Daurada. Oficines de turisme, consells comarcals, entitats de promoci\u00f3 i associacions.<\/p>\n\n\n\n 4.- Perfils i h\u00e0bits de la demanda tur\u00edstica en el conjunt de la Costa Daurada.<\/p>\n\n\n\n 5.- Gesti\u00f3 i control de la qualitat als organismes i empreses del sector. Qualitat total orientada al turisme. La qualitat en els destins tur\u00edstics.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Per Acord de la Junta de Govern de data 19 de novembre de 2021 es va resoldre convocar proc\u00e9s per a la selecci\u00f3 d’una pla\u00e7a de personal fix, enquadrada en el Grup A2, mitjan\u00e7ant concurs-oposici\u00f3, torn lliure vacant a la plantilla de personal d’aquest Ajuntament,…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":4719,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"acf":[],"yoast_head":"\nBASE 1A. OBJECTE DE LA CONVOCAT\u00d2RIA<\/h1>\n\n\n\n
BASE 2A. REQUISITS DELS ASPIRANTS<\/h1>\n\n\n\n
BASE 3A. PRESENTACI\u00d3 DE SOL\u00b7LICITUDS<\/h1>\n\n\n\n
BASE 4A. ADMISSI\u00d3 DELS ASPIRANTS<\/h1>\n\n\n\n
BASE 5A. TRIBUNAL QUALIFICADOR<\/h1>\n\n\n\n
BASE 6A. PROVES SELECTIVES<\/h1>\n\n\n\n
BASE 7A. ORDRE D’ACTUACI\u00d3 DELS ASPIRANTS<\/h1>\n\n\n\n
BASE 8A. LLISTA D’APROVATS I PRESENTACI\u00d3 DE DOCUMENTS<\/h1>\n\n\n\n
BASE 9A: CONTRACTACI\u00d3 DEL PERSONAL<\/h1>\n\n\n\n
DISPOSICIONS FINALS<\/h1>\n\n\n\n
Primera:<\/em><\/h2>\n\n\n\n